浙江大学孙文平研究员招聘博士后

浙江大学孙文平研究员招聘固体氧化物燃料电池/电解池、电催化与电合成、金属离子电池等相关研究方向博士后3-5名。

（一）合作导师简介：

孙文平

（https://person.zju.edu.cn/wenpingsun），研究员，博士生导师，分别于2008年和2013年在中国科学技术大学材料科学与工程系获学士和博士学位。入选国家高层次人才计划、浙江省人才计划以及浙江大学“百人计划”。曾获中科院优秀博士学位论文奖和ARC Discovery Early Career Researcher Award (DECRA)。先后在新加坡南洋理工大学和澳大利亚伍伦贡大学从事研究工作。长期从事电化学能源材料与器件、金属基催化材料等研究工作，在Nat. Catal., Adv. Mater., Nat. Commun., Angew. Chem. Int. Ed.等期刊以通讯作者或第一作者发表论文90余篇。论文累计被引16000余次，H-index 70 (Google Scholar)。受邀为Adv. Mater., Adv. Energy Mater., Adv. Funct. Mater.等期刊撰写综述论文多篇。科睿唯安2023年度“全球高被引科学家”(2023 Highly Cited Researchers, Cross-Field)。主持国家自然科学基金重大研究计划培育项目、面上项目、国家重点研发计划课题等多个科研项目。

（二）招聘要求：

1、遵纪守法、恪守学术道德规范、身心健康、热爱科研、积极进取、踏实敬业、团结协作；

2、已获得博士学位或近期能顺利完成博士论文答辩；年龄一般在35周岁以下，能够保证全职在站从事博士后研究工作；

3、可以独立承担相关项目的科研任务；具有良好的英文水平，在领域内知名期刊以第一作者发表过高质量研究论文。

（三）薪资待遇：

最低24万/年，最高可达40+万/年，一人一议。福利待遇按浙江大学博士后相关规定执行。博后期间申请到的基金，由博后自由支配。博新计划和博士后国际交流计划薪资另按浙江大学相关规定执行。

（四）组内简介：

课题组学术氛围浓厚，师生关系融洽，工作时间宽松自由，倡导并鼓励主动性探索。

组内博士后先后获得 “博士后国际交流计划引进项目”2项，“博新计划”1项，国家自然科学基金青年项目1项，博士后基金特别资助1项，博士后面上项目以及浙江省自然科学基金多项。出站后均入职国内外一流高校从事教学科研工作。

（五）联系方式：

1. 请发送个人简历及代表性论文至wenpingsun@zju.edu.cn，并注明“博士后应聘+姓名”。

2. 招聘信息长期有效。

浙江大学孙文平研究员招聘博士后

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